寒武纪:涉及劳动争议诉讼被要求赔偿股权激励损失 42.87 亿元
上周六

寒武纪公告收到北京市海淀区人民法院送达的梁军起诉公司的《起诉状》,原告要求确认与公司在 2017 年 10 月 18 日至 2022 年 2 月 10 日存在劳动关系,并索赔股权激励损失 42.87 亿元,案件已立案未开庭。2017 年 7 月 31 日被告向原告发《入职意向书》,原告入职后获股权激励,2020 年 7 月公司上市,原告间接持股。原告称 2022 年 2 月 10 日被告违约,其被迫解约,2024 年 1 月 2 日股票解禁,被告不配合减持。本次「股权激励」对应两员工持股平台出资额,《持股计划》约定离职触发回购条件,此前梁军两起相关诉讼均败诉。2022 年 3 月梁军因分歧离职,对公司研发管理有影响,次日寒武纪股价大跌。

专业版功能专业版功能
登录
体验专业版特色功能,拓展更丰富、更全面的相关内容。

行业标签

二维码

更多体验

前往小程序

二维码

24 小时

资讯推送

进群体验

logo
科技新闻,每天 3 分钟